Övriga IT-specialister
Lön och statistik 2025 · Övriga IT-specialister, SSYK 2519
SCB:s lönestrukturstatistik 2025, heltidsekvivalent månadslön · 20 000 datapunkter · Hämtad 1 augusti 2026
55 600 kr i månaden
Det är medianlönen för övriga it-specialister 2025 , +45,2 % mot rikets median på 38 300 kr. Hälften tjänar mellan 47 300 kr och 65 100 kr. De tio procent som tjänar mest har minst 76 300 kr.
1 av 10 tjänar mindre 76 300 kr
1 av 10 tjänar mer
Snabbfakta
Vad gör övriga it-specialister?
Övriga IT-specialister arbetar med olika tekniska lösningar inom informationsteknologi och anpassar system efter organisationers behov.
Arbetsuppgifterna kan inkludera utveckling, underhåll och support av IT-system, ofta inom privata och statliga sektorer.
Hur breda är lönerna för övriga it-specialister?
Avståndet mellan p10 och p90 är 35 800 kr. Det visar hur mycket lönen varierar inom samma yrke – drivet av erfarenhet, sektor och region.
| Percentil | Månadslön |
|---|---|
| 10:e percentilen | 40 500 kr |
| 25:e percentilen | 47 300 kr |
| Median | 55 600 kr |
| 75:e percentilen | 65 100 kr |
| 90:e percentilen | 76 300 kr |
Vad tjänar övriga it-specialister i början av karriären?
SCB redovisar inte lön per erfarenhetsår – någon officiell ingångslön för nyexaminerade finns alltså inte. Den lägsta mätbara nivån är 10:e percentilen: 40 500 kr/mån (2025), vilket är 15 100 kr under medianen.
Avståndet från p10 till medianen är 15 100 kr/mån, ett påslag på 37,3 % – spannet mellan yrkets lägsta tiondel och dess mitt. Vad enskilda arbetsgivare betalar en nyexaminerad redovisar varken SCB eller vi; kollektivavtalens ingångslöner ligger hos respektive fackförbund.
Löneutveckling för övriga it-specialister 2014–2025
Medianlönen har stigit från 41 500 kr (2014) till 55 600 kr (2025). Det är en nominell ökning på +34 %. Justerat för inflation (KPI) blir reallöneökningen +0,5 %.
| År | Övriga IT-specialister, median | Rikssnitt, median |
|---|---|---|
| 2014 | 41 500 kr | 28 000 kr |
| 2015 | 44 800 kr | 28 600 kr |
| 2016 | 43 600 kr | 29 300 kr |
| 2017 | 44 500 kr | 30 000 kr |
| 2018 | 45 500 kr | 30 900 kr |
| 2019 | 46 200 kr | 31 700 kr |
| 2020 | 48 200 kr | 32 400 kr |
| 2021 | 49 700 kr | 33 200 kr |
| 2022 | 50 800 kr | 34 200 kr |
| 2023 | 52 200 kr | 35 600 kr |
| 2024 | 54 700 kr | 37 100 kr |
| 2025 | 55 600 kr | 38 300 kr |
Köpkraft sedan 2014
Reallönen har varit i stort sett oförändrad sedan 2014. Den nominella ökningen täcker ungefär inflationen, så köpkraften är ungefär densamma som för 11 år sedan.
Privat sektor betalar mest till övriga it-specialister
Högsta medianlönen finns i privat sektor (56 700 kr), där 86,1 % av yrkesgruppen arbetar.
Männen tjänar +5,6 % mer
Råa medianlöner per kön. Skillnaden är inte standardiserad för sektor, erfarenhet eller deltidsmönster – den visar yrket som det faktiskt avlönas idag.
Hur ser åldersfördelningen ut?
För yrkesgruppen it-arkitekter, systemutvecklare och testledare m.fl. (SSYK 3-siffrig) är medianåldern 41,6 år.
Hur har andelen kvinnor förändrats?
För hela yrkesgruppen it-arkitekter, systemutvecklare och testledare m.fl. (SSYK 3-siffrig) var andelen kvinnor 22,2 % 2014 och 24,4 % 2024. Det är en ökning med 2,2 procentenheter .
| År | Andel kvinnor |
|---|---|
| 2014 | 22 % |
| 2015 | 22 % |
| 2016 | 22 % |
| 2017 | 22 % |
| 2018 | 22 % |
| 2019 | 23 % |
| 2020 | 23 % |
| 2021 | 23 % |
| 2022 | 24 % |
| 2023 | 24 % |
| 2024 | 24 % |
Könsmixen har varit i stort sett oförändrad på tio år. Den tröghet ses ofta i etablerade yrken – könsmönster i utbildning och rekrytering reproducerar sig själv över årtionden.
Hur har sektorsmixen förändrats?
Andel av yrket inom respektive sektor sedan 2014.
| År | Privat sektor | Statlig sektor |
|---|---|---|
| 2014 | 87 % | 13 % |
| 2015 | 89 % | 11 % |
| 2016 | 84 % | 16 % |
| 2017 | 84 % | 16 % |
| 2018 | 85 % | 15 % |
| 2019 | 86 % | 14 % |
| 2020 | 84 % | 16 % |
| 2021 | 86 % | 14 % |
| 2022 | 87 % | 13 % |
| 2023 | 87 % | 13 % |
| 2024 | 87 % | 13 % |
| 2025 | 86 % | 14 % |
| Sektor | 2014 | 2025 | Förändring (p.e.) |
|---|---|---|---|
| Privat sektor | 87,3 % | 86,1 % | -1,2 |
| Statlig sektor | 12,7 % | 13,9 % | +1,2 |
Stockholm betalar mest till övriga it-specialister
SCB redovisar regional lönedata på NUTS 2-nivå (8 storregioner). På regional nivå rapporterar SCB medellön, inte median – fältet nedan är medellön per region.
Trenden visar sista 5 årens medellön per region. Mindre regioner har färre observationer och därför mer volatila siffror.
| Region | Antal | Medellön | Trend | vs riksmedian |
|---|---|---|---|---|
| Stockholm | 10 000 | 62 300 kr | Värden över tid: 2021: 55 300 kr, 2022: 56 700 kr, 2023: 59 100 kr, 2024: 61 900 kr, 2025: 62 300 kr . | stigande, +62,7 % |
| Västsverige | 1 700 | 53 300 kr | Värden över tid: 2021: 47 400 kr, 2022: 47 500 kr, 2023: 48 800 kr, 2024: 52 700 kr, 2025: 53 300 kr . | stigande, +39,2 % |
| Mellersta Norrland | 920 | 50 200 kr | Värden över tid: 2021: 44 800 kr, 2022: 45 400 kr, 2023: 46 100 kr, 2024: 48 000 kr, 2025: 50 200 kr . | stigande, +31,1 % |
| Övre Norrland | 570 | 50 100 kr | Värden över tid: 2021: 43 900 kr, 2022: 46 300 kr, 2023: 45 900 kr, 2024: 49 100 kr, 2025: 50 100 kr . | stigande, +30,8 % |
| Norra Mellansverige | 940 | 48 300 kr | Värden över tid: 2021: 47 600 kr, 2022: 48 500 kr, 2023: 48 600 kr, 2024: 47 500 kr, 2025: 48 300 kr . | stigande, +26,1 % |
Lediga jobb för övriga it-specialister – 107 aktiva annonser
Live-data från Arbetsförmedlingens Platsbanken plus AF:s egen kvalitativa bedömning av rekryteringsläget. Kompletterar lönedatan från SCB – visar inte vad folk tjänar, utan om det rekryteras.
AF Yrkesbarometer publiceras två gånger per år. Senaste omgång: 2026-1.
Nationellt bedöms rekryteringssituationen för IT-strateger kännetecknas av brist. På fem års sikt förväntas efterfrågan på IT-strateger öka jämfört med idag, delvis till följd av ökat behov av kompetenser som krävs för teknisk utveckling och automatisering.
Nationellt bedöms möjligheterna till arbete som IT-strateg vara stora. På fem års sikt förväntas efterfrågan öka jämfört med idag, delvis till följd av ökat behov av kompetenser som krävs för teknisk utveckling och automatisering.
Aktiva annonser per län
| Län | Annonser | AF:s bedömning |
|---|---|---|
| Stockholms län | 40 | brist |
| Västra Götalands län | 14 | balans |
| Östergötlands län | 8 | balans |
| Västmanlands län | 7 | balans |
| Skåne län | 6 | brist |
| Gävleborgs län | 6 | brist |
| Uppsala län | 3 | balans |
| Hallands län | 3 | brist |
| Västerbottens län | 3 | brist |
| Kronobergs län | 2 | brist |
Visar topp 10 av 18 län med aktiva annonser.
Fördjupning för det här yrket
Vi har skrivit en regional analys av yrkets löneläge baserat på SCB:s senaste data. Varje siffra i texten är automatiskt verifierad mot källan – se claims-listan på analys-sidan för spårbarhet.
Närliggande yrken till övriga it-specialister
Systeryrken inom samma SSYK-3-grupp, sorterade efter hur nära deras median ligger övriga it-specialister. Bra utgångspunkt för att hitta angränsande karriärval eller specialiseringar.
Vad blir kvar efter skatt för övriga it-specialister?
Medianlönen 55 600 kr/mån ger ungefär 41 811 kr/mån i handen – en effektiv skatt på 24,8 %. Beräknat med Skatteverkets formler för inkomstår 2026 och genomsnittlig kommunalskatt 33,30 % plus begravningsavgift, utan kyrkoavgift.
| Lönenivå | Brutto | Netto | Effektiv skatt |
|---|---|---|---|
| 10:e percentilen | 40 500 kr | 31 890 kr | 21,3 % |
| Median | 55 600 kr | 41 811 kr | 24,8 % |
| 90:e percentilen | 76 300 kr | 51 427 kr | 32,6 % |
Medianlönen ligger över skiktgränsen för statlig inkomstskatt (643 000 kr/år i beskattningsbar inkomst), så 20 % statlig skatt ingår i siffran. Marginalskatten på nästa intjänade krona är 53,5 %.
Verktyg för övriga it-specialister
Medianen för övriga it-specialister (55 600 kr/mån) ligger nära eller över brytpunkten för statlig skatt. Räkna ut din egen marginalskatt och se vad du faktiskt får ut av nästa löneförhöjning.
Vanliga frågor om övriga it-specialister
Strukturerade svar för sökmotorer och AI-system. Alla siffror kommer från samma underlag som visualiseringarna ovan.
Vad tjänar övriga it-specialister i Sverige?
Vad är ingångslönen för övriga it-specialister?
Vad blir lönen efter skatt för övriga it-specialister?
Var i Sverige tjänar övriga it-specialister mest?
Hur har lönerna utvecklats?
Är det skillnad mellan kvinnors och mäns lön?
Vilka närliggande yrken har likartad lön?
Hur räknar vi?
All data hämtas från SCB:s lönestrukturstatistik (tabellpaketet AM0110). Vi använder yrkesklassningen SSYK 2012 nivå 4, vilket motsvarar enskilda yrken (inte yrkesgrupper).
Lönerna är heltidsekvivalenta månadslöner inklusive fasta tillägg men exklusive rörliga tillägg (jour, OB, övertid). För deltids anställda räknas lönen upp till motsvarande heltid.
Vid SCB-revideringar av tidigare år visar vi alltid senaste publicerade revision, men historik bevaras i råfiler. Se vår ändringslogg för exakta versioner.